ヤマハ発動機の社内副業制度は、挑戦する社員に新たな成長する機会を与える | YAMAHA_20220411_1 | 1枚目の写真（全2枚）

社内副業制度を使い毎週4時間、人事戦略部でデータ分析の副業に取り組む中村さん（右）

副業を受け入れる側も「理系のアプローチが非常に新鮮」とメリットを実感している